We are searching data for your request:
Upon completion, a link will appear to access the found materials.
البطالة قبل التقاعد تحسب فقط في حالة الإفلاس
المحكمة الاجتماعية الاتحادية (BSG) في كاسل ليس لديها مخاوف دستورية ضد المعاش التقاعدي الخالي من الخصم من 63 للأشخاص المؤمن عليهم لفترة طويلة بشكل خاص. ليس ضد مبدأ المساواة أن فترات البطالة في العامين الماضيين قبل بدء المعاش لا تؤخذ إلا في الاعتبار بشكل استثنائي للإفلاس أو التخلي عن الأعمال ، مجلس BSG الثاني عشر (AZ: B.B. 5 R 8/16 R و B 5 R 16/16 R).
تم تقديم المعاش التقاعدي الخالي من الخصم من سن 63 بمبادرة من وزيرة العمل الاتحادية أندريا نالس (SPD). دخل القانون حيز التنفيذ في 1 يوليو 2014. ووفقًا لذلك ، يمكن للأشخاص المؤمن عليهم الذين دفعوا مساهمات في تأمين المعاش القانوني لمدة 45 عامًا على الأقل أن يتقاعدوا عند سن 63 عامًا بدون خصومات.
من حيث المبدأ ، يتم احتساب فترات البطالة أيضًا في 45 سنة من الاشتراكات إذا تم منح إعانة البطالة ، حيث أن وكالة التوظيف الفيدرالية تدفع أيضًا مساهمات التقاعد. ومع ذلك ، لا تؤخذ في الاعتبار الفترات التي تم فيها الحصول على إعانة البطالة II أو إعانة البطالة.
وفقا للقانون ، لا تؤخذ فترات البطالة بشكل عام في الاعتبار في العامين الماضيين قبل التقاعد. وقد قيدت الهيئة التشريعية إلى حد ما قاعدة الاستثناء هذه. إذا كانت البطالة بسبب الإفلاس أو التخلي عن الأعمال قبل التقاعد ، فلا يزال الوقت مدرجًا في 45 عامًا من المساهمات.
تتعلق القضية الأولى التي قررتها BSG بشخص مؤمن عليه من ولاية سكسونيا السفلى تم إخطاره في سن 62. برر صاحب العمل ذلك بإفلاس وشيك. لقد أفلست الشركة بالفعل بعد شهرين فقط من الإنهاء. الرجل المسجل عاطل عن العمل وأراد أن يتقاعد في سن 63 عامًا بدون خصم بعد دخول معاش الشيخوخة الجديد للمؤمن عليهم لفترة طويلة بشكل خاص حيز التنفيذ.
رفضت مؤسسة تأمين التقاعد الطلب. لم يصل المؤمن عليه إلى 45 سنة من الاشتراكات. لا يمكن أن تؤخذ فترة البطالة قبل فترة وجيزة من التقاعد في الاعتبار. والسبب هو أنه تم إنهائه بالفعل قبل تقديمه للإفلاس. ونتيجة لذلك ، كان لا يزال يقل سبعة أشهر من الاشتراكات في المعاش التقاعدي الخالي من الخصم.
وأشار المدعي دون جدوى إلى أن الإفلاس قد هدد وأن ذلك حدث بالفعل بعد وقت قصير.
وفي الحالة الثانية أيضاً ، حُرم المدعي من المعاش المعفي من الخصم من سن 63 لأن فترات البطالة قبل وقت قصير من بدء المعاش لم تؤخذ في الاعتبار. هنا قام المدعي ، وهو بائع سيارات سابق لشركة Daimler AG ، بتوقيع اتفاقية إنهاء الخدمة مع صاحب العمل لأسباب صحية وبالتالي أصبح عاطلاً عن العمل.
وقال المدعي إن سبب البطالة هذا يجب أن يكون كافيا لأخذها في الاعتبار خلال 45 عاما من المساهمات. لم ينهي عمله طواعية ، ولكن لأسباب صحية. وحقيقة أن فترات البطالة فقط بعد الإعسار أو التخلي عن الأعمال التجارية ، ولكن ليس أسبابًا قابلة للمقارنة ، تؤخذ في الاعتبار تعسفي وتشكل انتهاكًا لمبدأ المساواة في القانون الأساسي.
ومع ذلك ، لم تنجح الدعوى القضائية قبل BSG. ولا يمكن احتساب فترات استلام إعانة البطالة قبل بدء التقاعد بفترة وجيزة من الاشتراكات المطلوبة التي تبلغ 45 سنة. هذا ممكن فقط في حالة البطالة بسبب الإفلاس أو توقف الأعمال.
والعامل الحاسم هنا هو إيداع طلب الإعسار. الإفلاس الوشيك لا يكفي. خلاف ذلك هناك خطر من سوء المعاملة. يمكن لأرباب العمل والموظفين أن يتظاهروا بخطر الإفلاس لمعاش غير قابل للخصم.
لا توجد أيضًا مخاوف دستورية بشأن اللوائح المعمول بها. لم يتم انتهاك مبدأ المساواة. في الحالة الثانية ، أنهى المدعي علاقة عمله لأسباب شخصية. لذلك يجب أن يعزى ذلك إلى مجال الموظف. أعلن المدعي أنه من المحتمل أن يقدم شكوى دستورية ضد الحكم. fle / mwo
معلومات المؤلف والمصدر
أوصي بزيارة الموقع ، حيث توجد العديد من المقالات حول موضوع الاهتمام لك.
أنا آسف ، لكن أعتقد أنك ترتكب خطأ. أرسل لي بريدًا إلكترونيًا في PM ، وسنناقش.
أوصيك بزيارة الموقع ، حيث يوجد الكثير من المقالات حول هذه المسألة.
بفضل المؤلف ، استمر في جعلنا سعداء!